تأکید مدیرعامل نفت و گاز اروندان بر چابک‌سازی ساختار سازمانی

مدیرعامل شرکت نفت و گاز اروندان با تأکید بر ضرورت ارتقای ساختار سازمانی این شرکت گفت: دستیابی به اهداف تولیدی و توسعه‌ای، مستلزم چابک‌سازی ساختار و توجه ویژه به سرمایه انسانی است. 

به گزارش نفتون به نقل از شانا، حمید دریس، جمعه (۲۸ آذر) در نشستی اضطراری، با اشاره به تأکیدات و موافقت‌های پیشین مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران، ارتقای جایگاه و توانمندسازی کارکنان را از الزامات تحقق افزایش تولید دانست و اظهار کرد: برای رسیدن به اهداف تولیدی و توسعه‌ای، ارتقای ساختار سازمانی و توجه ویژه به سرمایه انسانی امری ضروری است و انتظار می‌رود طی هفته آینده اقدام‌های مهم و لازم برای نهایی‌سازی الگوی جدید ارتقای ساختار آماده شود. 

وی با اشاره به آغاز رویکرد توسعه‌محور در شرکت نفت و گاز اروندان افزود: توسعه میدان‌هایی همچون مینو، خرمشهر، اروند و دیگر میدان‌هایی که در حال واگذاری به این شرکت هستند، با جدیت در دستور کار قرار دارد و پیگیری‌ها در این زمینه به‌صورت مستمر انجام می‌شود. 

مدیرعامل شرکت نفت و گاز اروندان تأکید کرد: اجرای طرح‌های توسعه‌ای و حفظ و ارتقای شرایط فعلی تولید که روندی رو به رشد را طی می‌کند، مستلزم برخورداری از ساختاری پویا، چابک و کارآمد است؛ ساختاری که افزون بر فراهم‌سازی امکان جذب نیروهای متخصص، زمینه افزایش انگیزه، بهره‌وری و رضایتمندی کارکنان فعلی را نیز به‌طور مؤثر فراهم کند. 

دریس همچنین بر لزوم ارتقای ساختار عمودی شرکت در کوتاه‌ترین زمان ممکن تأکید کرد و گفت: پس از آن، بازنگری و اصلاح ساختار افقی نیز باید با سرعت و دقت لازم بررسی و اجرا شود. 

در پایان این نشست، مدیران و رؤسای شرکت دیدگاه‌ها، پیشنهادها و نظرات تخصصی خود را با هدف دستیابی به نتایج مطلوب و تصمیم‌گیری مؤثر در مسیر ارتقای ساختار سازمانی ارائه کردند.